研究生: |
陳若蕾 |
---|---|
論文名稱: |
臺北市幼稚園教師工作壓力現況之研究 A Study on the Job Stress of Kindergarten Teachers in Taipei City |
指導教授: |
田振榮
Tien, Chen-Jung 徐昊杲 Hsu, How-Gao |
學位類別: |
碩士 Master |
系所名稱: |
工業教育學系 Department of Industrial Education |
論文出版年: | 2006 |
畢業學年度: | 94 |
語文別: | 中文 |
論文頁數: | 190 |
中文關鍵詞: | 幼稚園教師 、工作壓力 、幼教學程 、領導風格 |
論文種類: | 學術論文 |
相關次數: | 點閱:175 下載:0 |
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本研究旨在探討臺北市幼稚園教師工作壓力之現況,並比較不同背景之幼稚園教師工作壓力的差異情形。為達研究目的,本研究經由文獻探討所得之理論架構發展調查問卷,剔除填答不完整之無效問卷後,有效樣本數共計412份,有效問卷回收率為91.35%。根據調查所得以t考驗、單因子變異數分析等方法進行資料處理與分析,所獲致結論如下:
一、臺北市幼稚園教師工作壓力的感受程度顯著高於符合程度
二、臺北市幼稚園教師背景變項中的年齡、服務年資、有否兼任行政工
作、月薪、教育程度、有否修習幼教學程及有否子女等七項,對工
作壓力有不同程度之影響,其中以41歲以上、任教11~15年、有兼
任行政工作、月薪40001元以上、教育程度為大學及高中職畢業、未
修習幼教學程且有子女之幼稚園教師壓力為最大。
三、臺北市幼稚園教師環境變項中的園所類別、園長領導風格及評鑑成
績等三項,對工作壓力有不同程度之影響,其中以私立園所、園長
領導為獨裁型或放任型及評鑑成績優之幼稚園教師壓力為最大。
最後,依本研究結論提出12點建議,以供教育主管行政機關、幼教師資培育機構、學校、教師及後續研究者參考。
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